• 1有哪(⛱)些日剧(🦀)让(💸)你眼前一亮
• 2小(🈚)米(👦)10涨价后销量却很好是因为以前太便
• 3十年前有(🚌)人说腾讯和阿(⏸)里抵不上一个(🖋)百度
• 4如何评价海王

1有哪些日剧(🏧)让(😬)你眼前一亮

1海王

导(📵)演胜者即(🐳)是(🛏)正义(💘)金子文纪土井(🕧)裕泰(🐖)石井康晴

演的暗金丑(🕦)岛君新垣结(👡)衣星野(🎍)源大谷亮平

看点食草工科男呆萌美少女实验的方法契(🏌)约(✉)婚姻的(🥘)也非常有趣(👽)单(🌇)身(📦)狗被散了很多(🥃)狗粮新垣结衣根本就是太(💬)萌片尾(🖇)舞蹈太逗了(🎮)

2海王(😁)

导演海王(👀)福泽(👲)克雄棚泽孝义田中健太

古装电(⬛)影堺雅人上户(🚺)彩香川照(👤)之

看点跟啪啪啪一样霓虹人比较喜欢前戏十足然后(🐟)在一瞬间再次(🚋)爆发每集前(😿)30分钟都无比压(🕎)抑剧情(🥙)一环(🌀)扣一环紧张到不行到结(🌄)果十几分钟热血励志(🗳)形状怪异打着(🍑)鸡血堺雅人(💮)香川照之等许多优质叔出(⛔)演电影的银行家们气质不凡最(🚕)后大结局反正挺要什么不是现实的BOSS们相互妥协炮灰(🐖)的仅有少年热血小(🏐)喽啰

3逃避虽可耻但有用

导演(📛)松冈锭司山(🐿)下敦弘及(🅿)川(🚴)拓郎

主演小林薰须藤理彩田(🈴)畑(🔌)智子(👑)

看点在每个深夜边缘(💤)人被美食(➰)彻底治(🏉)愈即便是普(📦)通人获得(🔃)依旧(㊙)有故(📟)事台词如散文(🐄)版优美动人小林薰大叔气质浓烈

4半泽直树

导演石川淳一城(🎖)宝(👲)秀则西(🔸)坂瑞城编(🥋)剧古泽良太

演的堺雅人新垣结衣冈田将(🤑)生(🔠)

看(🕔)点毒舌大叔和呆萌少女组合(🤨)最(🍿)好(🚲)搭配(🤑)还挺好玩吉高由里子贱萌怪新垣(🅰)结衣正义感十足且乖诉讼中的笑点很多却能直接(🔍)导致(👓)人(🦒)陷入深思(🔊)末凉子御姐(👘)范真(🎾)棒熟透(🏛)的水蜜桃

5深夜食堂

导演山(🍌)口雅(⏳)俊川村泰祐

主演山(⏺)田孝之片濑那奈矢部享佑

看点从高(🧠)利贷角度看计划理财的(🍽)重要性欲望是把刀能伤(⛴)人也能伤己连高利贷也能(💸)拍得热血街灯还真(📳)啧

2小(🛷)米10涨价(✝)后销量却很好是因为以前太便

3十年前有人说腾讯和阿里抵不上一个百度

百度未一跃而起陆奇已离场后进入到(🎑)百度(✖)486天后工作(🔅)狂陆奇只不过个人(💋)和家庭的原因由李彦宏在5月18日下午发出的内部邮件(🤔)中下达命(🚓)令从今年7月起不(🤮)再一职百度集团总裁兼首席(😤)运营官

这位李彦宏(🔔)亲自来从硅谷(⛴)这边请慰籍(💿)着百度转型厚望的(🕛)明星职业(👸)经理人在(🤬)百度(👗)AllinAI大(🏐)战略拐向中途倒(🚕)是在公司内外也打胜了个人口碑的时刻(☝)突然之(📛)间取走对百度实际业(🧕)务的(🤞)管理权

虽说(💓)李彦(⏪)宏称陆(🥚)奇将(👮)再任职集团公(🥛)司的副(🅾)董(🔖)事(🛬)长以这个身份一(🤝)直送(🧠)回百度但(🚅)很(💓)多这更像是越描越黑(🅾)

百度员工的群早就炸开觉着副(🖊)董事长那是个(🕍)虚职先缓存一下下一(🆚)步就走了

虚职的分析不虚从(🏙)百(🐀)度新的管理班子和权(🚊)力架构(🕟)不不自然出去陆奇取回(🥠)了全都所有的权力

据百度内部邮件百度主要业(🧘)务部门(🥜)负责人张亚勤向海(🚳)龙王海峰朱光等(🕐)人将再向李彦(🐩)宏做了汇报(🔳)李彦宏在(✝)5月18日的(😡)内部邮件中同时宣布王海峰成功进(🍛)阶为(🎹)百度公司(🎖)高(📂)级副总裁并再继续职务(⛏)AI技术平(🙃)台体系(📬)AIG总负责(🧟)人(🗺)况且AI的两大事业群智(🥦)能驾(🖇)驶(🍃)事(⚓)业(👙)群组(🏤)IDG总(☝)经理李震宇投向张亚勤如实汇报(🔏)景鲲将一(🌎)职智能生活事业群组SLG总经理一职未来一段时间里直(🦊)接向李彦(🍤)宏汇(🈚)报情况(🤾)

到现在为(📆)止张亚勤向海龙王(🈹)海(💔)峰朱光均向陆奇领导报告且陆奇最最看重的两项AI业(😔)务(🌒)的出口智能生(🥓)活事业群组SLG和(🖱)智能驾驶事业群组IDG均由陆奇(♎)真接亲自挂帅(🔣)任总(🎚)经理正因如此职业经理人陆奇被如果(🉐)说是少见(👎)的(🎎)除(⛹)开李彦宏外居然还能(🥫)在百度总帅大权(🔼)的人

此行人事变动并不代表百度的直接掌舵权恢复(🔐)又回到李(🕸)彦宏手(📢)上后者而且在移动端时代对公司(🔫)战略(🏨)可以确定的游移(🤶)不定在管理能(👴)力(⏰)上令一些内部员工失(🏴)去了信心(🐵)

与此同时陆(🥉)奇出任而成型的李彦(🌃)宏(📁)陆奇马(💭)东(🔐)敏的三角(🐒)权力(🐨)结构李彦(📦)宏主抓信息流广告业务陆奇(🤗)总(🦁)统领通盘业务尤(🍛)其是AI李彦宏(⏺)夫人马东(🕷)敏抓投(🚭)资(🤭)什么在表(🛍)面上看来比(🤞)较稳定地保留了一年(💦)多然后完全崩坍

陆奇在百度掌权(🐇)的四百多天里百度的股价比起(📐)他(👴)入(🤒)职时之(🥌)初修为(🌘)提升了将近60但百度与阿里(😾)腾讯市值依然差出一(😙)个数量(📹)级与今日头(🍤)条的(🎨)竞(🕞)争远未结束后(🎭)随(🤔)着陆奇(🌓)的离去(🏍)百(🔘)度下重注(🎌)的AllinAI战略(😌)更是前路渺茫

1举刀的陆奇和百度的斗(🌻)争

陆奇慢慢(😑)退出百(🍚)度的消息公元(🏅)前16世纪在4月底再到脉脉曝出消息一团团(🐋)时(🥐)陆(🛸)奇本人还在参加上海车展外(💻)表看(🍇)来精神焕发甚至于他刚刚开放了新一期(👦)新风会(🈵)的(🍢)考试报名(🛴)这是陆奇创(🚐)始的不(🌚)定期检查(📕)跟(📤)百度员工继续(📉)讨论公司方向和业务的内部会议

这些都(🍄)让百度基层员工对此那(👬)两个爆(🐯)料十分不屑甚至还怀(🕯)疑(🌜)是竞争(🥠)对手蓄意释放出谣言在百度能发财报前一日拉(📪)低百度(🥟)股价

李彦(💤)宏今天的内部信难比登天一枚炸弹感觉公司刚稍微有(👬)点垂(🧀)死还(💑)得不行呀一位(🍿)百度员(🤰)工对36氪说

一位百度内部(😡)知情人士(📘)对(🚪)36氪谈起(🛩)过陆(🔬)奇的离职与同百度(🌼)搜索系高管(🌁)的政治(🥀)斗争无关上列(🎀)人(🕳)士称(🔓)陆奇曾对百度(🖊)搜索部门可以表(⛳)示就是为了百度(🍹)的名声估计坚定的杀掉特(🏦)定垂直行业的竞价排名广告这应该不(📬)会有什(🗼)么东西太(🈴)大问题只会有收入(🏅)上的影响但(🦉)陆奇的主张遇到(🤟)了四位(🐵)百度高管的联合抵制终于(🛹)的结(🏻)果是陆奇慢慢退出百度的权力核心

3月份百度刚情况了(🈺)一(🗣)次人事变动李叫(🔮)兽百度贴吧事业部总(💤)经理胡(😊)玥百度地图事业部总经理李东旻搜索广告高级总监鲁鹏(📥)俊(✉)内容服务平台总经理屠静等多位(👍)中层员工离职

最近的传言是百度多年的现(👭)金流基础大搜索业务负责人(🍄)向海龙在场的(🍸)不少百度核心(🌕)业(🌟)务管理者(🐥)毕(🎈)竟并没有受重视一定要拿到(🕡)资(😢)源有离职意(👴)向

重新回顾陆奇直接进入百度之初(🚚)百度还(⌛)陷在200亿投入O2O大战的泥潭(🧜)转(💵)型AI战略尚(💣)就没清(📟)晰的思路股价一度降至161欧元滑下到BAT阵营的边缘

陆奇(🦅)直接进入(🕵)百度后(👷)正式确立的战略(🕯)是Allin人工智能做Feed流的战略主航道(🌽)按照手机百度(🥛)重现移动搜索的地(🐃)位并攻占内容市场这些看重百度百科(🛏)百度地图百度账(🧕)号这类优势业务

渐渐而去的是以医疗事业部为首的大举进犯被裁(💼)撤(🙂)与(⛓)AI核心战略没什么关系的不能贡(🐾)献足够利(🎎)润的部门都遭遇考核和裁撤说是这与马东敏的思路完美契合(🚿)举刀是(🔞)媒体对陆奇之于百(🐸)度业(♐)务的评(🚜)价

今天慢慢退出权力核心的(📷)人(🤕)成了陆奇本人

他把别人都斗(🏳)走了然后再自己(🔬)走了(🥕)一位逼近百度的(🤤)人士赞叹

2陆奇(🏍)和百度的文(🌿)化

2017年1月陆奇(✳)组建百度(🤺)的第一场(🔗)媒体沟通会上李彦宏向外界详细介绍陆奇

在(🍎)百度(📭)内部有很多关(🐦)於陆奇(😺)的传言(🎹)比如说(🕡)他工作站(📘)了起来像(🕔)台机器每隔一天只睡4个(👔)小时两点一线在公(🍢)司和长期性(🎲)下榻的酒店间穿行又(⏱)例如他做事亲(👲)力(🎲)亲为相当透(🚋)测哪怕重新啊设计了全公司(🔪)的周报风格统一好第(🤨)一段写(🔲)什么第二段写什么他也会解除基层员工再邮箱他再讨论问题的邮件(😴)

这为陆奇(😻)赢得了口(🉑)碑

但令(🃏)陆奇(🚕)在内部我得到认可的是他借着(🍖)再造百度企业文化的努力特别是打破(😡)百度网页从基层到高层管理者交流沟(💖)通阻(💜)塞住的顽(🕜)疾

不久(⛲)前(🧐)百度(💾)内部的官僚作风人(🌴)事斗争和(🌭)个别管理层的私(🏬)心一度被可以表示一家巨头企业文(🔻)化(🐽)中的顽疾(😿)

不过Robin很厌(🧞)恶官僚不过他又比较好适当放权于外边的(🚻)这些人边沿的(🎿)那些人又跟他也不(🤫)是一条心也(🀄)很胡弄他即便他(🏩)们很清楚什么是(😥)对(🏤)公司必要的但的确如此(😠)关(👺)心(💙)只在乎做的事有没往上汇报的时候好看点(🙊)逼着基层员工挑活干

中(⛳)高层管理者(🥇)的这(🆒)样的偏好结果(🗯)会(⏮)反应在绩效(😤)评定上一名内(🚒)部人士对36氪可以表示症(✖)结应该是只考虑到(👭)KPI实在(🖥)不(🔅)行(🛃)你我(🚘)以为(🍞)以(🦋)百度的技术连(🕑)不赚钱的垃圾(😟)广告帖都(🚂)灭不了他(📒)们都清楚只不(❓)过不(🚗)安排好人(✒)力去整治

以内(🍗)种种除了魏(👅)泽西事件狂暴后百度的措手不及让李彦宏看起来好像像个高居(🔲)高层又非常好蒙蔽的CEO

一种观点是这也和(🎟)Robin个人的(👩)性格或者他是个重感情的好人是个是个的技术男但(😨)他根本不不算个杰出的的管理(😳)者特别是要羽翼未丰百度(🌱)这艘巳经有5万员工的大船

这那就(🍠)是陆(🆎)奇初入百度遇(🔈)到的状况(🤬)管理层(🥊)最(🚜)看重私利(👑)势力盘根(🎦)错节(🤱)基层的的问题和意见反(👛)馈(➖)不了高层

因此陆奇开设(🙇)了(🤖)新风向沟(🗜)通交(📬)流会这(🕜)是一(🌗)个定期跟员工交流的讨论会制(🔶)度每次来开一个(➗)半小时(🖊)陆奇会请帖一位业务线大佬亲(🐯)自出面(🤷)并在(🤯)百度内网和新风会你的留言区选出最(🛅)受员工关(🦁)注(👣)的问题在会上直接反驳

提问(💀)可能很(🍻)刺耳(👂)例如就曾有员工一点也不客气的问陆奇为么(🐽)百度的产品都中规中距江湖之远是(🚩)对员工更(🚪)加不好算和亲身(🌞)的体验(🏀)的问题做一个新系(🐎)统和程序维护(🛤)一个旧系统这对个人境界突(🕔)破的价值几乎不一样(⛰)这倒致就没人(⛔)很乐(🕗)意程序(🍋)维护旧系统都愿意去做新的这(💷)种问题怎末可以解决

有时(🐖)候只不过我们没(🍽)法提出来解决方法但至(🍠)多这些个问题让(🏑)上面的大佬(🔗)看到了(🕉)就达(📽)到一定(😲)目的(🐞)了一位百度(📈)员工其(🏿)实相对于百度历史上(🐌)的管理层陆奇表现(🍉)出来出(🏺)前所未有(📡)的强烈的坦率和不回避(👤)

过(⤵)去这在百度是不可想象中的

这(🥡)在百度内部带走(🍼)了一种印象一(🚂)名普通(⬅)员工想同COO陆奇联(🍶)系有时比同总监级管理(🎖)者交流更太容易放到其(⬅)余大(📬)公司这是个奇怪的现象(🚸)

这让人想起了腾讯创始人(✳)马(🧦)化腾知乎用户和菜头分享过一件事腾讯(🤬)的产品线上有1700多个产品他参与其中的蛮数(🆓)量和他回信商讨产品(🚸)问题相当祝(🥍)生活基(🔋)本上那是一个PM和另一个PM之间的切磋切磋如果他被你(🈸)的(😦)做法极大激荡Pony会立刻把邮件升级拖(💪)一堆(🕗)VPGM从里面出来带动事情行进

陆奇也会(🕶)直(🥩)接发基层员(🖤)工发邮箱他讨论(🧝)问题的邮件趁机发觉(⏬)刻意隐藏在百(🎼)度的产(🈺)品制度(🐐)和运转细节(📮)中的(🛷)隐疾毕竟害(📩)怕管理层不解释年轻用户的需求他(📈)一天玩各种App匿名试用手机百度邀请在百(❣)度内(🖋)网中先发表(🏏)见解的员工单聊(🚽)

在最近(🧠)的一次新(⛑)风会上陆奇期(🎢)刊等级半个公司(♍)集团战(🔐)略巳经都差不多理顺(🙄)了(😘)但要做的仍很(🤙)多

3换了司机的(🕕)高速列车

过去几年搜索广(🌃)告在养肥了百度的同时也(🖕)抹杀(🥛)掉(🌛)了这家百度的敏感(🔸)度(👖)和(🚛)锐气陆奇给百度新找的路子是像Google一样剪切粘贴出一个都属于自己的AI时代的安卓逃掉过度依赖(🏡)广告的广(⚪)告盈(⛷)利模(🗯)式(⏩)在这套思路里DuerOS和Apollo是有(👾)用(🍂)的落地之前出口

在2018年的CES大会上陆奇半(🗃)带(🤤)欣慰地称百度AI尤其是Apollo的发展(📽)体现了中国速度但接下(😦)来人们(🈂)打听一(✏)下的(🎏)是(📳)高速行驶的到百度在突然换了司机后会(🚹)不会(🐠)脱轨(🥃)

在百度历史上产品或业务而且负(🔞)责人(🏧)离职后而激起浪花的事时有发生了什(🉑)么

如今指挥棒又返回(😃)到李彦宏手中李(📪)彦(🥘)宏仍旧必须平衡新领导班子的权力包括把陆奇开了头的变革再继续下去(🎍)

参照李彦宏在内部邮件中(🐮)的规(💽)划以往陆奇亲自跑带(🐾)的两(🌗)块核心的AI业务智(🏜)能驾驶事业群组IDG总(😭)经理李震宇日后投向张亚勤领导报告景(👒)鲲升任智能(🍧)生活事业(🍥)群(💏)组SLG总经理未(😟)来一段时间里(🙀)真接向李彦宏领导(💔)报告(🏆)百度也许不会(🛤)会出现第二个陆(🕴)奇这样(👍)的角色如今要注意精力(🕟)放进百度Feed流上的李彦宏恐怕会为智能生(⛽)活事业群组再(😠)寻找风一位高层汇(🖊)报者

值得注意的是上(🐒)述事(🔊)项内部邮件中达到三分之一的篇幅(🐸)都比较复(🔷)杂到王海峰(🤾)这次什么变化后此前(🍼)职务AI技术(📇)平台体系AIG总(🔢)负(🌳)责人(🤫)的王海峰被(👸)任命(🥁)百(🔈)度(🕝)公司高级副总裁

依据什么百度的官方信王(🤱)海峰(⭕)2010年一并加入百度几(🐨)乎在同一时间为公司创(🎺)建(🚡)角色了自然语(📣)言处理(🎓)部互联网数据研发部推(😽)荐引擎和个性(🛠)化选择部多(✡)媒体播(😠)放部图(🧛)片搜索部语音技术(📋)部等并曾担(🔄)任搜索公司副总(😺)经理

在(🌪)2017年3月吴恩达因派(🉑)系斗争远远离开百度后王(🦐)海峰刚接手了吴(🚊)恩达此前专门负责的百度研究院(🐉)下一界AIG总负(💒)责人(📳)同时境界突破为Estaff成员而被可以表示(💃)百(🏪)度(🏈)AI派系上(💃)一波斗争中的赢家(💢)

一位(➕)百度内部人士对(🌓)36氪(🍃)明说王海峰你们负责的AIG与(😑)景鲲专门负责(🔺)的DuerOS之前的关系是前者提供底层技术后者共(🗼)同负责落地后到产品并可以(🌆)使用前者的数据但两个部门在(♉)长期合作的同时也修真者的存在(💖)博弈AIG也在绝对机密研发自己的硬件机器人(➰)产(⤴)品

陆奇离开后AllinAI的百度依旧是是需要一位有能(🦏)力(👛)禁锢几块AI业务避(😄)免内斗不断的管理者但(🏁)这个人(🚁)会不会又出现从哪里来全(🆘)是个未知数

陆(💟)奇(😻)退任百度总裁和COO的消息公告后百(💟)度今晚美股开盘价(🔳)格股价即(🛫)暴跌约(🍦)7

再强势加盟来一位陆奇也会被斗走一位百(🚘)度员工对(🤭)未来的确积极(🙈)乐观怀疑就算跑(🔴)来也招不来人

陆奇贡献的486天(🍒)像鲶(🌧)鱼一样给了百度新的刺激但百度看来却(🧣)没给这些外(🗳)来的革命者(🏣)充足的利用

4如何评价海王(💢)