• 1有哪(🚚)些日剧让你眼前一亮(✍)
• 2小米(🚶)10涨价后销量却很(🗽)好是(😠)因为以前(🍍)太(📄)便
• 3十年前有人说腾讯和阿里抵(🚯)不上一(🍩)个百度
• 4如何评(🏢)价海(🚋)王

1有哪些日剧让你眼前一亮

1海王

导演胜者即是正义金子文纪土井裕泰石井康晴

演的暗金丑岛君新垣结衣(🕑)星野源大谷亮平

看点食草工科男呆萌美少(🐕)女实验的方法(㊗)契约婚姻的也非常有(😘)趣单身狗被散了(㊗)很多狗(📟)粮新垣结衣根本就是太(💿)萌(🅿)片尾舞蹈太(✨)逗(🎌)了

2海王

导演(📇)海王福泽克雄棚(👑)泽孝义田中健太

古装电影(🏗)堺雅(🔱)人上户彩香川照之

看点跟啪啪啪一样(🤰)霓虹(📽)人比较喜欢前(🥈)戏十足然(🏀)后在一瞬间再次爆发每集前30分钟都无(♟)比压抑剧(😉)情一环扣(🏌)一环紧张到不(🖌)行到结果十(😵)几分钟(🔒)热血励志形状怪异打(🙃)着鸡血堺雅人香川照之等许多优质叔(🚿)出演电(👐)影(🈹)的银行(🗝)家们气质不凡最后大结(👫)局反(🕰)正挺要什么不(🐨)是现实的BOSS们相(🏅)互妥协(🎋)炮灰的仅有少年热(🆕)血小喽啰

3逃避虽(🕕)可耻但有用

导演松冈锭司山下敦(⛷)弘及川拓郎

主演小林薰须藤理(👗)彩田畑智(😿)子(🎦)

看(👈)点在每个深夜边缘人被美食彻(📲)底治愈即便是普通人获得依旧(🥒)有(🌁)故事台词如散文版优(🛄)美动人小林薰大(🔸)叔气(😁)质浓烈

4半(🚣)泽直树

导演石川淳一(🥃)城宝秀则西(😨)坂瑞(✌)城编剧古泽良太

演的堺雅人新垣结衣冈田(🔄)将生

看(🔥)点毒舌大叔和呆萌少女(🎮)组合(💳)最好搭配还挺好玩吉高由里(🤧)子贱萌怪新垣结衣正义感十(🥠)足且(🏬)乖诉讼中的(🚿)笑点很多却(🕳)能直接导致人(🐄)陷入深(👸)思末(🌕)凉子御姐范真棒熟透的(💍)水蜜桃

5深夜食堂

导演山口雅俊川村泰祐

主演山(🖼)田孝之片濑那奈(😚)矢部享佑

看点从高利贷角度看计划理财的(🔴)重要性欲望是把(🎰)刀能伤人也能(🤩)伤己连高利贷(🏋)也(🧟)能拍得热血街灯还真(📠)啧

2小米10涨价后(😖)销量却很好是(🍵)因为以前太便

3十(😈)年前有人说腾讯和阿里抵(🔟)不上一个(🥅)百度

百度未一跃而起陆奇已离场后进(🍢)入到百(🌌)度(👄)486天后工作狂陆奇只(🕒)不过个人和家庭的原因由李彦(🌘)宏在5月18日下(🎶)午发出的内部邮件中下达命令从(💠)今(📷)年(🍘)7月起不再一(㊙)职百度集团总裁(🚼)兼首席运营官

这位李彦宏亲自来从硅谷这边请慰籍着百度转型厚(🆘)望的明星职业经理人在百(🔎)度AllinAI大战略拐向中途倒是在公司内(😴)外也打(🤘)胜了(🏉)个人口碑(👔)的(📒)时刻(✌)突然之间取走对(⛄)百度实际业务的管理权

虽说李彦(🥒)宏称陆奇将再(❔)任(🍰)职集(😍)团公司的副董事长以这个身份一直送回百度(🚄)但(㊗)很多这更像(🏴)是越描越黑(⛱)

百度员工的群早就炸开觉着副(🛳)董事(✨)长那是个虚职先缓存(😃)一(🥢)下下一步就(🌶)走了

虚职的分(💔)析不虚(🌱)从百度新的管理班(📜)子和(💗)权(🍙)力架构不不(🍮)自然出去陆奇取回了(♓)全都所有的权力

据百度内(🌌)部邮件百度主要业务部门(😙)负责人张亚勤向海龙王(🗿)海峰朱(👐)光等人将再向李彦宏做(🌧)了汇报(🏮)李(🥠)彦宏(🎲)在5月18日的内(⛅)部邮件中同(⚪)时宣布王(🏟)海峰(🐵)成功进阶为百度公司高级副总裁(👞)并再继续职务AI技术(🐁)平台(🥝)体(🌤)系AIG总负责人(💊)况且(👧)AI的两(🧙)大事业(🕯)群智能驾驶事业群组IDG总经理李震宇投向(🐐)张亚勤如实汇(🌔)报景鲲(🗽)将一职智能生活事业群组(📭)SLG总经理一职(🍐)未来一段时间里直接(🛰)向李(🛰)彦宏汇(🛷)报情况

到现在为止(👱)张(🌟)亚勤(🎍)向海(🔕)龙王海峰朱光均向陆奇(🍰)领导报告且陆奇最最看重的两项AI业务的出口(📶)智能生活事业群组(🈹)SLG和智能驾驶事业(💇)群组IDG均由(🍡)陆奇(🌀)真接亲自挂帅任总经理正因如此职(🗿)业(👕)经理人陆奇被如果说是少见的(😨)除开李彦(🕍)宏外居(⏸)然还能在百度总帅大权的人

此行人事变动并(🍢)不代表(🚷)百度(😇)的直(🤽)接掌舵权恢复又回到李彦宏手上后者而且(🌟)在移动端时(🦐)代对公司战略可以确定的游移(🏷)不(😁)定在管理(👞)能力上令一些内部员工失去(📎)了信心

与(🐔)此同时(💨)陆(🔰)奇出(🐊)任而成型的李彦(🏁)宏陆(🕟)奇马东敏(🏂)的三(😩)角权力结构李(🛄)彦宏(😈)主抓信息流广告业务陆奇(🌻)总统(🥥)领通(🎠)盘业务尤其是AI李彦宏夫人马(🏽)东敏抓投资什么在表(🛃)面上看来比较稳定(🥦)地保(🆎)留了一年多然后完全崩坍

陆奇在百度掌权的四百多天里百度(🐙)的股(🍫)价比起他入(⚓)职(♎)时之初修为提升了将近60但百度与阿里腾讯市值依然差出一个数量(🐗)级与今日头(📟)条的竞(🤩)争(🔽)远未结束(🙈)后随着(🚨)陆奇的离(🛬)去百度(🎲)下重注的AllinAI战略更是前路渺茫

1举刀的陆(💴)奇(🚁)和(😇)百度的斗争

陆奇(✋)慢慢退出百度(🔠)的消息(🤹)公元前16世纪在4月底再到脉脉曝出消息一团团时(🆖)陆奇本人还在参加上海(🥚)车展(🌆)外表看来精神(🐱)焕(🏵)发甚至于他刚刚开(⏩)放(❄)了新一期(🛃)新风会的考(🧢)试报名这是陆(🍮)奇(🚒)创始的(🗻)不(🤙)定期检查(🏘)跟百度(🚻)员工继续讨(➡)论公司(🏗)方(🐷)向和(🌵)业务的内部会议

这些都让百度基层员工对此那两个爆(💵)料十(🌄)分不屑甚至还怀疑是竞争对手蓄意释放出谣言在百度能发财报前一日(🚬)拉(🌀)低百度股价

李彦宏(📛)今天的内部信(🏐)难比(📂)登天(🏍)一枚炸(🖨)弹感觉公(👏)司刚稍微有(🐿)点垂死还(🎒)得不行呀一位百度(📍)员(🎁)工对(🛁)36氪说

一位百度内部(🔢)知情人士对36氪谈起过陆奇的离职与同百(🐊)度搜索系高管(🚾)的政治斗争无关上列人士称陆奇(🌂)曾对(💫)百度搜(🦃)索部门可以表(💡)示就是为(💣)了百度的名声估计坚定的(👠)杀掉特定(🙀)垂直行业(📭)的竞价排名广告这应该不会有什么(🍤)东西太大问题(🎳)只会有收入上的影响但陆奇的主张遇到了四位百度高管的联合抵制终于的结果是陆奇慢慢退出百度的权力核心

3月(🥃)份百(⏪)度(📫)刚情况了(🥉)一次人事变动李叫兽百度贴吧事业部总经理(💗)胡玥百度(🎭)地图(🌒)事业(🕎)部总经理李东旻搜索广告高级总监鲁鹏俊内容服务平台总经理(🕡)屠静等多位中层员(🚄)工离职

最近的传言是百度(👧)多年的现金(🔥)流基础大搜索业务负责(🎯)人向海龙在场的不少百度核心业务管理者毕竟并没有(🅾)受重视一定要拿到资源有离(🏺)职意向

重新(🛎)回顾陆奇直接进入百度(⭐)之初百度还陷(😖)在200亿投入O2O大战(🐉)的泥潭转型AI战略尚就没清晰的思路股价一(🚇)度(👫)降至161欧元(🐢)滑下到BAT阵营的边缘

陆奇直接进入百度后正(🐴)式确(💶)立(🍛)的战(🍠)略是Allin人工智能(👤)做Feed流的战略主航道(🔁)按照手机百度重现移动搜(✳)索(⛷)的地位(📅)并攻占内容市场这(💴)些看(🛹)重(🐉)百度百科百度地图百度(🗄)账号这类优势业务

渐渐而去的是以医疗事业部为(🌜)首的大举进(👚)犯被(🕰)裁撤与AI核心战(💒)略(🎋)没(💻)什么关(💃)系的不(💹)能贡献足够利润的部门都遭遇(🧘)考核和裁撤说是这(🐏)与马东敏的思路完美契合举刀(🔜)是媒体对陆奇之于百度业务的评价

今天慢慢退出权力核心的人成了陆奇本人

他把别(🎠)人都斗走了然后(😴)再自己走了一位逼近百度(🍣)的人士(💏)赞叹

2陆(🚗)奇和百度的文(👒)化

2017年(❗)1月陆奇组(🚢)建百度的第一(🐑)场媒(🏷)体沟通会(💟)上(📝)李彦宏(🤷)向外界详细(📭)介绍(🚝)陆奇(🚏)

在百度内部有(🥩)很多关於陆(⚽)奇的传言比(📐)如(📳)说他(🐱)工(🚏)作站了起来像台(🏆)机器每隔一(🈳)天只睡(⛎)4个小时两点一线在公司和长(💺)期性下榻(🕉)的酒店间(🥓)穿行又(🌛)例如他做事亲力亲为相当透测哪怕重新啊设(⏸)计了(👛)全公司的周报风格统一好第一段写什(🍂)么第(👅)二段写什(💑)么他也会解除基层员工再邮箱他再讨论(🔇)问题(🎄)的(🎈)邮件

这为陆奇赢得了口碑

但令陆奇在内部我得到认可的是他借着再造百度企业(🖥)文化的努力特别是(😦)打破百度网页从基层到高层管理(📭)者交流沟通阻塞住的顽(🖥)疾

不久前百度(🖕)内部的官僚作风(🚞)人事斗争和个别(🦐)管理层的私心一度被可以表示一家巨(🌄)头企业文(🏈)化中的顽疾

不过Robin很厌(👒)恶官僚不过他(🖥)又比较好(🥑)适当放权于外边的(🤭)这些人边沿的(😎)那些人又跟他也不是一条心(🐕)也很胡弄他即便他们很清楚什么是对公司必要的但的确如此关心只在乎做的事(💚)有没往上汇报的时候(🉑)好(🎗)看点逼(🌇)着基层员(🚼)工挑活干

中高层管理者(🏕)的这(😤)样(🗻)的偏好结(🎹)果会反应(🌂)在(📉)绩效评定(🖇)上(☔)一名(🎌)内部人士对36氪可以表示(🗡)症结应该(🚈)是只考虑到(🤦)KPI实在不行(🏿)你我以为以百度的技术连不赚钱的垃圾(🔪)广告帖都灭不(⏱)了他们都清楚只不过不安排好人力(💄)去整治

以(🌼)内种种除了魏泽西事件狂暴后百度的措手不及(🥪)让(🔞)李彦宏看起来好像像个高居高层又非常好蒙蔽的CEO

一种观点是这(⏬)也和(💤)Robin个人(🕳)的性格或者他是个重感情的好人是个是个的技(🍅)术男但他根本不不算个杰出(🎤)的的管(🤛)理者(🐃)特别是要羽翼未丰(🌐)百度这(😺)艘巳经有5万(⏫)员工的(🌕)大船

这那就是(🌫)陆奇(🐔)初入百(🐓)度遇到的状况管理层最看重(🕸)私利势力(🌳)盘根错节基层的的问题和意见反馈不了高层

因此(👭)陆奇开设了(❣)新风向(📔)沟通(🥘)交流会这是一个定(🧜)期跟员工(🛹)交流的(👝)讨(👐)论(📥)会制度每次(🔻)来开一(🥋)个半小(🌕)时陆(🔇)奇会(🙍)请帖一位业务(🐹)线大佬亲自出(📳)面并在百度内网和新风会(🕳)你的留(🗾)言区选出最受员工关注的问题在(♋)会上直接反驳

提问可能很刺耳例如就曾有员工一点也不客气的问陆奇为么百度(😰)的(🔧)产品都中规中距江湖(🐯)之远是对员工更加(🥂)不好算和亲身的体验的问题做一个新系统和程序维护一(🚣)个(🤩)旧系统这对个人(🌦)境(🕷)界突(📕)破的价值几乎不(🏎)一(🦄)样(🔒)这倒致就没人(🍶)很乐意程(🤐)序(🕹)维护旧系统都愿意去(🐎)做(🌆)新的这种问题(🐖)怎末可以解决

有时候只不过我们没法提出来解决方法(🎇)但(😂)至多(🎁)这些个问(🦃)题让上面的(🖼)大佬看到了就达到一(😅)定目(♈)的了一位百度员工其(💶)实(🥗)相对于百(🔷)度(📆)历(🦁)史上的管理层陆奇表现出(🤑)来出前所未有的(🗨)强(🎙)烈的坦率和不(😀)回避(😨)

过(🔝)去这(🦑)在百度是不可想象中(💓)的

这在百度内部带走(🍚)了一(🛏)种(📟)印象一名普通(🈵)员工(🐣)想同COO陆奇联(🚙)系有时比同总(🧐)监级管理者交流更太容易放(🖊)到其余(⏰)大公司这是个奇怪的现象

这让人想起(🏜)了腾(👚)讯创始人马化腾知乎用户(🦇)和菜头(🎳)分享过一件事腾讯的产(🐊)品线上有1700多个产(😑)品他参与其中的蛮数量和他(🍻)回信商讨(🏝)产品问题相当祝生(🔯)活基(🦕)本上那是一(🌶)个PM和另一个PM之间(😾)的(⛱)切磋切磋如果他被你的做法极大激荡Pony会立刻把邮件升级拖一堆VPGM从里面出来带动事情(🤨)行进

陆奇也会直接发基层员工发邮箱他讨论问(💘)题的邮件趁机发觉刻意隐藏在百度的产品制度和运转细节中的隐(🕔)疾毕竟害怕(💯)管理(♏)层(🌹)不解释年轻(🕎)用户的需求他一天玩各种(😄)App匿(🥛)名试(🍓)用手(🥘)机百度邀请(💈)在百(🈺)度(💂)内网中先发表见(🥅)解的员(😔)工单聊

在最近(🌇)的一(👩)次新(⭕)风会上(💸)陆(🎴)奇期刊等级半个公司集团战略巳经都(🕎)差不多理顺了但要做的仍很多

3换了司机的高速列车

过去几年搜索广告在养肥了百度(🔶)的(⏹)同时也抹杀掉了这家百度的敏感度和(🈂)锐气陆(🚷)奇给(🚼)百度新找的路子是像Google一样剪切粘贴出(🚮)一个都属于自己的AI时代的安卓逃掉过度依(🛀)赖广告的广告盈利模式在这套思路(🃏)里DuerOS和Apollo是有用的落地之前出口

在2018年的CES大会上陆奇半(♋)带欣慰地称百度(😲)AI尤其是Apollo的发展(🔮)体现了中(🈳)国速(♏)度但接(👏)下(🥗)来人们打(🥃)听一下的是高速行驶的到百度在突然换了司机后(🍇)会不会脱轨

在百度历史上产(➰)品或(🤟)业务(🎑)而且负(👕)责人离职后而激(🍻)起浪花的事时有发生了什么

如今(😇)指挥棒又返回(🎭)到李彦宏手中李彦(🕜)宏仍旧必须平衡新领导(🐤)班子的(🔆)权力(🗨)包(🐙)括(🎼)把陆(⤴)奇开了头的变革再继续下去

参(🛑)照李彦宏在(🍈)内部邮(📉)件中的规划(💟)以往陆奇亲自跑带的两块核心的(🏦)AI业务智能驾驶事业(🐾)群组(🗞)IDG总经(🌭)理李震宇日(🍴)后投向(🔟)张(🤼)亚勤领导(🌥)报告景鲲(🏎)升任(🍣)智能生活事业(🎛)群组SLG总经理(🖤)未(🐚)来一段时(🐯)间(🐍)里真接向李(😞)彦宏领导报告百度也(🕷)许不会会出现第二个(🎩)陆奇这样的角色如今要(❤)注意精力放进百度Feed流上的李(🚆)彦宏恐怕会为智能生活事业群组(🕜)再寻找风一位高层汇报者

值得注意的是上述事(🏸)项内部邮件中达到(🌽)三分之(😶)一的篇幅都比较复杂(🚅)到王海峰(🌧)这次什么(🔜)变化后此前职务AI技术(⛄)平台体系AIG总负责人的王海(😔)峰被任命百度公司高级副总裁(🕜)

依据什(🏚)么百度的官(🍆)方(👟)信王(🥫)海峰2010年一并加(🍳)入百度几乎在同一时间为公司创建角色了自然语言处理部互联网数据(🌄)研发部推荐引擎(📟)和个性化选择部多媒体播放部图片搜(🍰)索部语音技术部等(🐝)并曾担(🌘)任搜索(🔹)公司副总经理

在2017年3月吴恩(🥧)达(❤)因派系斗(🍢)争远(🤞)远离开百度后王海峰刚接(💩)手了吴恩(😾)达此前专门负责的百(🏋)度研究(🧓)院下一界AIG总负责人同时境(😔)界突破为Estaff成员而被可以表示百度AI派系上一波斗争中的赢家

一位百度内部人士对36氪明说王海峰你(📑)们负责的AIG与景鲲专门负责的DuerOS之前的关系是前者提供底层技术后者共同负责落地后到产品并可以使用前(✨)者的数据但两个部门在长期合(📥)作的同时也修真者的存(📥)在博弈(🗨)AIG也在绝对机密(👘)研发自己的硬件机器(🔮)人产(🍱)品(⛳)

陆奇离开后AllinAI的百度(😒)依旧是是(🔜)需(🥏)要一位(🚨)有能力禁锢几块AI业务避免内斗(🏰)不断的管理者(📎)但(🕔)这个(🏢)人会不会又出现(🖤)从(🔘)哪(🎑)里来全是个(⛴)未知数

陆(🌄)奇(📓)退任百度总裁和COO的消息公告后百度今晚(✌)美股开(👫)盘价(✡)格股(🍛)价(🧗)即暴跌约7

再强势加盟来一位(👆)陆奇也会被斗走一位百度员工对(🏦)未来的确积极乐观(⬜)怀疑就算跑来也招不来人

陆奇贡献的486天像(💸)鲶鱼(🍴)一样给(👑)了百度新(🤡)的刺激但百度看来却没给这(💑)些外来的革(✔)命者充足的利用

4如何评价海(🐠)王